Nun ja... ich muss sagen, dass diese Zahl für mich viele verschiedene Dinge bedeutet. Natürlich bin ich stolz darauf, sie erreicht zu haben. Gleichzeitig erinnert sie mich daran, dass ich mittlerweile ein erfahrener Unparteiischer in der Allsvenskan bin. Sie erinnert mich aber auch daran, dass ich langsam älter werde – als junges Talent kann man mich wohl nicht mehr bezeichnen. Trotzdem bleibe ich angesichts dieser Zahl demütig. Früher war ich häufig gemeinsam mit Mehmet Culum im Einsatz, und vor einigen Wochen habe ich mit Mohammed Al-Hakim und Fredrik Klyver ein Spiel geleitet. In dieser Gesellschaft ist man immer noch der Junior, haha. Bis ich ihr Niveau an Erfahrung erreicht habe, fehlen mir noch viele Spiele, und ich lerne weiterhin dazu. Ich bin dieses Jahr 38 geworden, und ich denke, 300 Spiele sind wohl das nächste Ziel. Mir macht das wirklich unglaublich viel Spaß, also werden sie mich irgendwann wahrscheinlich vom Platz zerren müssen. Ich freue mich auf viele weitere Spiele!

Ich fühle mich heute in meiner Rolle sehr viel sicherer. Dadurch kann man sich stärker darauf konzentrieren, das Team zu unterstützen. Meine Einstellung ist heute eher: „Wir lösen dieses Spiel gemeinsam“, während ich als Neuling vielleicht stärker darauf konzentriert war, meine Abseitsentscheidungen richtig zu treffen. Abseits ist eigentlich nur ein sehr kleiner Teil der Aufgabe. Ein wichtiger Teil, aber eben nur ein kleiner. Heute übernehme ich mehr Verantwortung für das Team und versuche, meine Erfahrungen an diejenigen weiterzugeben, die jünger sind als ich. Letztendlich sind wir aber ein Team, und jeder geht mit Situationen etwas anders um, was manchmal eine interessante Mischung ergibt. Die kurze Antwort auf deine Frage lautet: Heute ist definitiv eine ganz andere Ruhe da. Ich glaube, dass diese Ruhe zu besseren Leistungen und einem besseren Gesamtbild beiträgt. Gleichzeitig muss man die richtige Balance finden zwischen Ruhe und zu viel Gelassenheit. Eine gewisse Anspannung und Konzentration braucht man weiterhin, und die habe ich auch noch. Aber ich muss auch sagen, dass die Allsvenskan fantastisch ist. Ich war international schon bei vielen Spielen im Einsatz, aber die Allsvenskan ist großartig und macht unglaublich viel Spaß. Zu einem Allsvenskan-Spiel auf den Platz zu gehen, ist für mich immer noch etwas ganz Besonderes.

Ich war damals Schiedsrichter in der Division 3, und Joakim Östling (heute Sars), Granit Maqedonci und Fredrik Oppong kamen in unsere regionale Gruppe. Alle drei waren damals jünger als ich und zeigten gute Leistungen, sodass sie in der Rangliste an mir vorbeizogen. Als ich in der Division 3 als Schiedsrichter tätig war, war ich nur sehr selten als Assistent an der Linie. Eigentlich fast nie. Der schwedische Fußballverband wollte damals bevorzugt Schiedsrichterassistenten in der Division 1 einsetzen, die bereits Erfahrung als Schiedsrichter in der Division 3 hatten. Deshalb wurden wir Division-3-Schiedsrichter gefragt, ob wir uns vorstellen könnten, Schiedsrichterassistent zu werden. Ich war zu diesem Zeitpunkt noch nicht einmal in der Division 2 als Assistent im Einsatz gewesen, aber ich sagte: „Ja, warum nicht? Ich probiere es gerne aus.“ Ich bekam die Gelegenheit, und ein Schiedsrichtercoach kam, um mich zu beobachten, und erklärte mir grundlegende Dinge – zum Beispiel, dass ich die Fahne in der falschen Hand hielt und solche Sachen. Danach gab ich mein Debüt in der Division 1, verbrachte dort eine halbe Saison und stieg anschließend als SRA in Stufe 4 auf. Im darauffolgenden Sommer gab ich mein Debüt in der Superettan, und ein Jahr später folgte mein Debüt in der Allsvenskan. Es ging also unglaublich schnell.

Ja, absolut. Aber du hast Glück erwähnt, und davon hatte ich definitiv auch etwas. Damals lebte ich in Göteborg, und der Schiedsrichtercoach der Division 1 wohnte ebenfalls dort. Dadurch hat er mich ziemlich oft gesehen, was natürlich ein Vorteil für mich war. Aber wie du sagst, vielleicht haben sie auch noch etwas anderes in mir gesehen. Ich bin nicht unbedingt der typische SRA. Mein Bewegungsablauf sieht etwas anders aus, aber durch meine lange Zeit als Schiedsrichter hatte ich auch viel Erfahrung bei der Entscheidungsfindung. Genau darauf haben sie sehr genau geachtet. Ich weiß, was ich selbst von meinen Assistenten erwarte, und vielleicht hatte ich deshalb schon ein gutes Gefühl für diese Seite der Aufgabe. Ich hoffe und glaube, dass sie unter anderem das in mir gesehen haben. Beim SRA-Lehrgang für Stufe 4 waren wir acht Unparteiische, und am Ende sollten nur vier von uns weiterkommen und zu den Unparteiischen der Stufe 5 gehören. Die Hälfte von uns würde also ausscheiden. Ich erinnere mich daran, dass ich in meinem ersten Spiel bei diesem Lehrgang schon das Torzeichen einleitete – als Assistent dreht man sich dabei und läuft in Richtung Mittellinie. Ein SRA-Coach weiß ganz genau, worauf er dabei achten muss: ein paar schnelle Schritte beim Drehen und Loslaufen. Bei mir konnte man ganz deutlich sehen: „Niklas gibt hier das Tor.“ Dann wurde mir plötzlich klar: „Verdammt, das wird Abseits.“ Also blieb ich stehen und hob stattdessen die Fahne wegen Abseits. In diesem Moment dachte ich, das war’s, ich kann eigentlich direkt nach Hause fahren. Aber sie haben sich die Entscheidungsfindung in dieser Situation angesehen und darin vielleicht sogar eine Stärke erkannt. Mein Gott, ich habe auf diesem Weg so viele Fehler gemacht. Es gab viele Momente, in denen ich dachte, jetzt sei alles vorbei. Aber man lernt aus seinen Fehlern, und ich glaube, dass sie mir geholfen haben, mich auf eine gute Weise weiterzuentwickeln.

„Mein Gott, ich habe auf diesem Weg so viele Fehler gemacht. Es gab viele Momente, in denen ich dachte, jetzt sei alles vorbei. Aber man lernt aus seinen Fehlern.“

— Niklas Nyberg, Elite-Schiedsrichterassistent

Dass wir so, so, so viel mehr machen, als nur Einwürfe und Abseits anzuzeigen. Seit Kommunikationssysteme mit Headsets eingeführt wurden, ist man als SRA viel stärker in das Spiel eingebunden. Ganz ehrlich: Ich glaube nicht, dass ich Schiedsrichterassistent geworden wäre, zumindest nicht auf diesem Niveau, wenn es das Headset nicht gäbe. Für mich wäre es irgendwann langweilig geworden. Das ist auch einer der Gründe, warum ich früher in meiner Laufbahn nicht so häufig als Schiedsrichterassistent tätig war. Wenn ich als Assistent allein und ohne Kommunikation an der Linie unterwegs war, war ich nicht so gut und verlor leichter die Konzentration. Mit dem Headset ist man auf eine völlig andere Art und Weise beteiligt. Man wird zu einem Team. Wir können zum Beispiel ein Schieben im Strafraum erkennen, noch bevor eine Flanke hereinkommt. Während eines Spiels gibt es so viele Entscheidungen, bei denen die Information von einem Schiedsrichterassistenten kommt, aber ausschließlich über das Headset kommuniziert wird. Von diesen Situationen weiß im Grunde niemand außer uns. Der Schiedsrichter braucht Mut und Vertrauen, um wegen etwas zu pfeifen, das er vielleicht selbst gar nicht gesehen hat, und dabei trotzdem vollkommen überzeugt von seiner Entscheidung zu wirken. Auch hier geht es wieder um Teamarbeit und Zusammenarbeit.

Ja, definitiv. Ich hatte zwei Spiele in der Champions League. Mein Champions-League-Debüt war natürlich riesig. Bei Benfica waren 72.000 Menschen im Stadion, und das war unglaublich beeindruckend. Ich durfte den Spielball mit nach Hause nehmen, mit den Unterschriften der Unparteiischen, dem Datum und einigen weiteren Angaben darauf. Das war natürlich ein Meilenstein. Ein anderes Spiel, bei dem ich heute noch Gänsehaut bekomme, wenn ich daran denke, war Frankreich gegen Österreich im Stade de France in der Nations League. Das war im Herbst, bevor Frankreich bei der Weltmeisterschaft in Katar das Finale erreichte. Das war unglaublich besonders. Natürlich sind es solche Spiele, die besonders herausstechen. Aber ich muss auch sagen, dass es fantastisch ist, andere Spiele und Stadien zu erleben. Ein Beispiel war Sligo Rovers in Irland, in einem kleinen Stadion, als sie gegen Motherwell aus Schottland spielten. Die ganze Stadt kam zu diesem Spiel, und das Stadion war schon lange vor unserer Ankunft voll. Es müssen nicht immer die größten Spiele sein, die am meisten in Erinnerung bleiben. Aber ich muss auch hier wieder sagen: Der schwedische Fußball kann sehr gut mithalten.

Nein, eigentlich nicht. Obwohl ich wahrscheinlich zu den Unparteiischen gehöre, denen ein paar feste Routinen guttun würden, so wie viele andere Schiedsrichter sie haben. Ich kann manchmal ein bisschen nachlässig sein. Was nicht viele wissen ... haha ... bei meinem Champions-League-Debüt musste ich mir die Spielshorts des Vierten Offiziellen ausleihen. Wer vergisst denn seine Spielshorts bei seinem Champions-League-Debüt? Na ja, technisch gesehen hatte ich einfach die falschen Shorts eingepackt.

Ja! Definitiv. Ich habe es sofort gemerkt, als wir vor der Weltmeisterschaft in Wales beim Spiel Wales gegen Ghana im Einsatz waren. Man spürt, dass mehr Fußball gespielt wird. Ich finde das gut. Natürlich bringen neue Regeln auch einige Herausforderungen für uns Unparteiische mit sich, aber insgesamt finde ich die Absicht dahinter gut und das Ergebnis positiv.

Ja, genau. Aber ich glaube, dass verschiedene Schiedsrichterteams momentan etwas unterschiedliche Methoden dafür haben. Vor dem Spiel muss innerhalb des Teams eine klare Aufgabenverteilung festgelegt werden. Der Schiedsrichter muss ohnehin schon sehr viel im Blick behalten, und wenn dann noch das Zählen der Sekunden hinzukommt, erhöht das seine Belastung stärker, als viele vielleicht denken. Alles, was wir innerhalb des Teams aufteilen können, um den Schiedsrichter zu entlasten, sollten wir auch aufteilen. Zum Beispiel können wir sagen: „Der Torwart hat den Ball jetzt unter Kontrolle – JETZT fängst du an zu zählen.“ Bei Auswechslungen sollte die Zeit ab dem Moment gezählt werden, in dem die Auswechslung eindeutig angezeigt wird. Aber sieht der Spieler, der ausgewechselt werden soll, das sofort? Hier braucht man ein gewisses Gespür für die Situation, und vielleicht kann man Probleme auch vermeiden, indem der Schiedsrichter zunächst die Aufmerksamkeit des auszuwechselnden Spielers gewinnt. Wir zählen nicht einfach laut von eins bis zehn, sondern arbeiten gemeinsam daran, dass die Situation korrekt gehandhabt wird. Man muss außerdem bedenken, dass dem Spieler, der das Spielfeld verlassen soll, die Auswechslung eindeutig mitgeteilt werden muss. Was wir als SRAs machen, ist, den Zeitpunkt zu kommunizieren, an dem die Auswechslung angezeigt wird. So können wir die Zeit im Blick behalten, falls der Spieler es nicht innerhalb dieser Sekunden schafft, das Spielfeld zu verlassen. In diesem Fall muss der Einwechselspieler 60 Sekunden und bis zur nächsten Spielunterbrechung warten, was mehrere Minuten dauern kann.

Ich würde sagen: Konzentriere dich im Moment nicht zu sehr darauf, ob du Schiedsrichter oder Schiedsrichterassistent bist. Leite einfach Fußballspiele und sammle so viel Erfahrung im Fußball wie möglich. Leite Spiele, spiele selbst Fußball, wenn du das auch machst, und schau dir viel Fußball an. Beobachte, was andere Schiedsrichter gut machen und was sie vielleicht besser machen könnten. Es gibt unglaublich viel zu lernen. Wenn ich zum Beispiel heute wieder als Schiedsrichter in der Division 3 tätig wäre, wäre ich dort deutlich besser, weil ich all die Werkzeuge und Erfahrungen mitbringen würde, die ich auf meinem Weg gelernt habe. Du kannst Spiele und Unparteiische auf höheren Ebenen beobachten und Dinge davon auf deine eigene Spielklasse übertragen. Probiere Dinge aus und trau dich, Fehler zu machen. Kämpfe dich durch Rückschläge und lerne daraus. Ich würde definitiv sagen, dass es schwieriger sein kann, ein Spiel in der Division 6 zu leiten als in der Allsvenskan. Vielleicht bist du dort der einzige Schiedsrichter und hast nicht dieselben Unterstützungsstrukturen, und Probleme, die es in der Gesellschaft gibt, können auf diesem Niveau möglicherweise deutlicher sichtbar werden. Großen Respekt vor jedem Schiedsrichter, der damit umgeht – dafür muss man stark sein. Aber lass dich davon nicht abschrecken. Du wirst daraus lernen und sowohl als Mensch als auch als Schiedsrichter wachsen.